15 декабря Госдума РФ в третьем чтении приняла закон, который предусматривает возможность увольнения тренера в случае, если он нарушит антидопинговые правила и будет участвовать в запрещенных схемах. Соответствующие поправки будут внесены в Трудовой кодекс РФ.
Тренера имеют право уволить, если антидопинговая организация признает, что он обладает любой запрещенной субстанцией или запрещенным методом; если тренер будет распространять эту субстанцию или пытаться это делать; если он фальсифицирует любую составляющую допинг-контроля или попытается это сделать.
Трудовой договор с тренером также может быть разорван, если его уличат в помощи, подстрекательстве, вступлении в сговор с целью нарушения антидопинговых правил.